2010年10月15日

もしドラ


47801203
ドラッカーのマネジメント(秋元康 恐るべし)

・チーム内を班で細分化(縦割り)、
その中で機能別の担当者を設置し(横割り)運用するという点は仕事でも応用できそうだ。
 (よく言う縦串と横串の考え方)
・問題解決→問題を細分化し、細かく対峙する手法

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